[면접답변] 면접에서 반드시 하지말아야 할 답변 20가지

안녕하세요. 오늘은 면접에서 반드시 하지 말아야 할 답변유형 20가지에 대해 작성해보도록 하겠습니다. 

면접에서는 답변의 구성 및 태도 등을 잘 갖추어 우리회사에서 일하기 적합한 사람이라는 인상을 주는 것이 중요합니다. 

 

해야할 답변 뿐만 아니라 하지 말아야 할 행동 및 답변 구성을 보는 것도 중요한 꿀팁이 될 수 있을 것이라 생각된는대요. 

따라서 면접에서 하지 말아야 할 답변 유형 20가지를 공유드리겠습니다. 

 

 

면접에서 반드시 하지 말아야 할 답변 예시 20가지 

 

1. 개인적인 정보 노출: 가족, 건강, 정치, 종교 등 개인적인 주제에 대해 과도하게 언급하지 말아야 합니다.

 

2. 부정적인 경험만 강조: 이전 직장이나 상사에 대한 부정적인 경험만 강조하면 나쁜 인상을 줄 수 있습니다.

3. 급여와 혜택 질문 우선: 면접 초반에 급여와 복리후생 혜택에 대한 질문을 우선적으로 하지 않아야 합니다.

 

4. 자신의 약점 강조: 너무 많은 약점을 강조하거나, 개인적인 한계를 과도하게 드러내지 않도록 주의해야 합니다.

5. 무례하거나 과도한 자신감: 자신을 과대평가하거나 무례한 자세를 피하도록 합니다.

6. 회사 정보 부족: 회사에 대한 기본적인 정보나 채용 공고를 제대로 파악하지 않은 채 면접에 나타나는 것은 좋지 않습니다.

7. 불필요한 긴 설명: 질문에 간결하고 명확하게 답변하려 노력하고, 너무 길게 늘어뜨리지 않도록 주의하세요.

8. 대화 방해: 면접관의 말을 가로채거나 지나치게 말을 끊어서 하는 것은 좋지 않습니다.

9. 부정적인 언어 사용: 부정적인 단어나 문구를 자주 사용하거나 비난적인 언어를 피해야 합니다.

10. 세부적인 개인 사정 노출: 가족 문제, 건강상의 어려움 등의 개인 사정을 자세하게 언급하지 않는 것이 좋습니다.

 

11. 소외된 느낌 주기: 팀에서 혼자서 모든 것을 해결하는 데 의지하거나, 소통과 협력을 강조하지 않는 것을 피해야 합니다.

12. 숙달되지 않은 스킬 과시: 기술이나 능력을 숙달된 것보다 높게 표현하여 발각될 위험이 있는 정보를 제공하지 마세요.

13. 질문에 대한 무단 변경: 면접관이 질문한 내용을 변형하여 답하는 것은 좋지 않습니다.

14. 불필요한 자세한 개인 이력: 학력, 경력 등 자세한 이력을 자랑스럽게 강조하면서 자랑부리는 것은 지양하세요.

15. 사적인 문제 언급: 결혼 여부, 가족 계획 등의 사적인 문제를 무분별하게 언급하지 말아야 합니다.

16. 질문 회피: 중요한 질문에 대답 대신 다른 주제로 이야기를 돌리지 않도록 주의하세요.

17. 희한한 질문 이례적인 답변: 면접 질문에 비현실적이거나 이상한 답변을 하지 말아야 합니다.

18. 면접관에 대한 비판: 이전 경험 중에 나쁜 면접 경험 등을 이야기할 때 면접관에 대한 비판을 자제하세요.

19. 오버클레이밍: 역량이나 경험을 과대 표시하여 진실을 과장하거나 허위 사실을 제시하지 말아야 합니다.

20. 순환대화: 질문에 대한 답변을 반복하거나 지나치게 동일한 내용을 반복하지 않도록 주의하세요.